Dotación de personal

En DIMSA, ofrecemos un servicio especializado de Dotación de Personal diseñado para cubrir las necesidades de talento humano en diversas industrias. Nos enfocamos en identificar, seleccionar, y contratar a los mejores profesionales que se alineen con los objetivos y cultura de tu empresa. A través de un proceso de reclutamiento integral, evaluamos las habilidades, experiencia y compatibilidad de los candidatos para asegurarnos de que cada incorporación contribuya de manera significativa al crecimiento y éxito de la organización. Además, proporcionamos soluciones flexibles que incluyen tanto la contratación temporal como la permanente, ajustándonos a las demandas específicas de tu negocio.

  • Reclutamiento y Selección: Proceso completo de búsqueda, evaluación y contratación de candidatos calificados.
  • Dotación de Personal Temporal: Provisión de personal temporal para cubrir necesidades específicas o proyectos de corta duración.
  • Dotación de Personal Permanente: Selección de empleados para roles fijos dentro de la empresa.
  • Evaluación de Competencias: Análisis de habilidades y competencias de los candidatos para asegurar el mejor ajuste al puesto.
  • Head Hunting: Búsqueda y contratación de ejecutivos y profesionales de alto nivel.
  • Outsourcing de Recursos Humanos: Externalización de funciones de RRHH, incluyendo la gestión del personal y procesos administrativos.
  • Contratación de Personal Técnico: Selección de técnicos y especialistas en áreas específicas según los requisitos de la empresa.
  • Evaluación Psicológica y Pruebas de Aptitud: Aplicación de pruebas para evaluar la idoneidad de los candidatos.
  • Onboarding y Formación Inicial: Programas de inducción y capacitación para nuevos empleados, asegurando una integración exitosa.
  • Gestión de Personal para Proyectos: Provisión de equipos completos para proyectos específicos, con seguimiento y gestión del rendimiento.
  • Consultoría en Gestión del Talento: Asesoramiento en la optimización de los recursos humanos y estrategias de retención de talento.
  • Servicios de Payroll y Administración de Nómina: Gestión de la nómina y administración de beneficios para el personal contratado.